Les Voyages Apprenants
En 2016, Artistik Bazaar et Retiss conjuguent leur expertise pour proposer une offre de formation originale : un parcours immersif de 2 jours dans la société numérique et ses enjeux.
L’occasion de saisir, par ces Voyages Apprenants, les fondamentaux des cultures numériques et collaboratives pour renouveler en profondeur son regard, ses projets et ses méthodes.
Des constats et des convictions partagées
- Trop souvent présenté dans sa dimension technologique, le numérique est davantage qu’un outil pour faire mieux ce que nous faisons déjà. Il transforme les organisations et les projets tant en termes de contenus que de méthodes. Pour nous, il constitue un enjeu majeur pour la régénérescence de la démocratie, de la solidarité, du service et de l’action publics en général.
- Or, le service public, pour continuer à remplir ses missions bienveillantes et inclusives, doit sortir du cadre et intégrer les mutations induites par la diffusion des cultures numériques : partage, pair à pair, désintermédiation, contribution etc.
C’est ce que nous proposons avec nos Voyages Apprenants.
L’enjeu de cette expérience de formation inédite est simple : il s’agit de donner à voir, par la découverte de lieux, startups, dispositifs, communautés ou personnes inspirants et innovants, l’innovation telle qu’elle se déploie. Cela, pour que les participants puisent appréhender, critiquer, s’approprier ces exemples en les transposant et en les adaptant à leur situation spécifique.
Adoptant une position de guide, nous contribuons à rapprocher lors de ces parcours des écosystèmes qui s’ignorent . Ces Voyages Apprenants sont l’occasion pour les uns de toucher du doigt le digital et les personnes qui transforment les villes et les territoires et pour les autres de faire comprendre et connaitre leurs activités et leurs métiers.
Des parcours sur mesure
Nous proposons 4 parcours sur 4 thématiques identifiées :
#1 Découverte : Saisir les fondamentaux des cultures numériques et collaboratives pour renouveler son regard, ses projets, ses méthodes ;
#2 Management : S’inspirer des méthodes collaboratives pour replacer l’humain au cœur du management des organisations ;
#3 Culture : Plonger dans les cultures numériques pour rénover les politiques culturelles dans les territoires ;
#4 Smart city : S’immerger dans la ville intelligente et contributive pour tisser de nouveaux liens aux habitants.